Warum jeder Entscheidung besser ist als gar keine

Ja, nein, vielleicht!? Was Entscheidungsfreude mit Optimierungswahnsinn zu tun hat

Schaut man sich insbesondere bei den Generationen Y und Z um, fällt auf, dass Entscheidungsfreude offenbar aus der Mode gekommen ist. Manch einer möchte sich ungern festlegen und lässt sich lieber alle Optionen offen bevor er eine vermeintliche Fehlentscheidung trifft. Es ist oft schwierig ein klares Commitment von den Betreffenden zu bekommen. Andererseits hadern immer […]

Arbeitszufriedenheit

Arbeitszufriedenheit und Gehalt: ohne Moos nix los?

Wie eine aktuelle Studie belegt, ist Arbeit für die meisten „nur“ Mittel zum Zweck. Angestellten ist vor allem wichtig genug Geld zu verdienen, damit sie sich ein erfülltes Privatleben leisten können. Ist das Gehalt damit das wichtigste oder sogar einzige wirklich wirksame Mittel, um Mitarbeiter zu motivieren und dauerhaft zu binden? Was hat den größten […]